Zakon o evidencah na področju dela in socialne varnosti (ZEPDSV) velja že od leta 2006, maja letos je bil dopolnjen in te dopolnitve se začnejo uporabljati 20.11.2023.
Dopolnitve zakona niso revolucionarne v smislu, da se uvajajo povsem nove in nepričakovane obveznosti in da bi morali delodajalci do sedaj vzpostavljen protokol evidentiranja delovnega časa drastično spreminjati!…
"Alja, a mi lahko samo nekaj na hitro poveš?" To je vprašanje, ki ga vsak odvetnik sliši večkrat na dan. In, iskreno, najbolj osovraženo. Pa niti ne zato, ker gre za žicanje zastonj nasvetov, ampak, ker je vprašanje oz. predstavitev problema praviloma napačna, posledično pa tudi odvetnikov odgovor. Z veseljem pa na hitro odgovorim strankam,…
Če prebrskate po mojih objavah na profilu ali na spletni strani, boste našli ogromno nasvetov, praktično navodil, kako sami izvest pravne storitve - napisati pogodbo, splošne pogoje, dokumentacijo "po GDPR"... Ti prispevki so moj odziv na večna vprašanja, kako lahko nekaj naredite sami.
Moja izkušnja pa je, da na koncu vseeno raje pridete k meni.…
Na enem od družbenih omrežij sem zasledila vprašanje mikro podjetnika, ali lahko 14.avgusta dela, saj je imel naročene stranke in za posel ne bi bilo dobro, da jih odpove.
Seveda je jasno, da lahko dela, sem si rekla (in tudi njemu).
Potem pa sem razmišljala, da v resnici sploh ni jasno. Nič ni jasno. Ne…
Pogodba o donaciji med dvema podjetjema
Finančna pomoč v času poplav
Želim osebo, ki si lahko privošči delat zgolj nekaj ur tedensko, torej ne polni delovni čas, ki pa ima potencial tudi za več ur, ko/če bo potreba.
Po izobrazbi mora biti pravnik, lahko brez bolonjskega magisterija, lahko je tudi mlajši upokojenec. Lahko je ženska (ali moški), ki si, recimo, želi vrnit nazaj na trg…
Do uveljavitve ZVOP-2 v Sloveniji namreč obstaja nekakšna pravna praznina, ki Informacijskemu pooblaščencu preprečuje oz. vsaj znatno omejuje pri izrekanju glob za prekrške s področja varstva osebnih podatkov, to praznino pa bo zapolnil ZVOP-2. Zato lahko v letu 2023 pričakujemo tudi prve globe. Če do zdaj še niste uredili svojega poslovanja tako, da bo skladen…
GDPR je kratica za dokument z imenom "General Data Protection Regulation". Po slovensko: "Splošna uredba za varstvo osebnih podatkov". To je torej eno in isto. Sprejela jo je EU in je začela veljati v vseh državah članicah istočasno in enako leta 2018. EU sprejema dve vrsti zakonodajnih aktov - uredbe in direktive. Direktive so pogostejše,…
Pravico, da ima zaposleni starš prvošolčka pravico do plačane odsotnosti z dela prvi šolski dan, določa Zakon o delovnih razmerjih. Gre za absolutno pravico delavca, ki mu je delodajalec ne more odreči, pa če "gori voda". To pravico lahko uveljavljata oba starša, neodvisno eden od drugega. Delavec mora delodajalcu predložiti ustrezno dokazilo, da ima prvošolčka…